現行のパートタイムじゃ収入と時間に差があるだけじゃなくて、社会保障やら雇用の安定やらに違いがありすぎるでしょ。
社会保障や雇用の安定もすべては雇用コストに変換可能なわけで
企業側から見た人材の価値という観点で見ると
週五日労働者は、週四日労働者の二倍以上高いというだけの話だと思うよ。
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お金欲しい人は週5で働いて、 休みか欲しい人は週3から週4働く。という選択肢がある社会になんねーかなぁ それがまさにパートタイムなんじゃねえの？ 言葉の意味通り
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