就活の時に健康告知書とかいう書類を書かせる企業ってあるじゃないですか。
例えば
・あなたはうつ病ですか？
・あなたの既往歴は？
みたいな質問項目がありますよね。
「この項目に該当する場合は選考から外すからよろしく。」っていうメッセージにしか見えないんだけど、実際該当しちゃってる人たちはこれ書くときにどう思ってるんだろう。
Permalink | 記事への反応(3) | 21:53
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こんな紙一枚で事実確認しようとするなんてバカだなあとしか思ってない
「一種の踏み絵か…」と思う。
http://www2.mhlw.go.jp/topics/topics/saiyo/saiyo1.htm もはや踏み絵だったら "合理的・客観的に必要性が認められない採用選考時の健康診断の実施"に抵触しないのかなこれ
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