言葉足らずだったか。
3ヶ月とかで引き継ぎ頑張って、簡単な作業できる人を採用してその分浮いた正社員の調整なんとかすれば、評価も心象も悪くならず戻ってこれると思うってこと。
2年育休終えて同じポジションに戻ってくるって普通にあるくね？まあ同期と2年分ブランクとかは悲しい部分ではあるが
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