そう雇用したからには仕事の出来によらず一定の賃金を最低でも支払え嫌なら別形態で労働契約しろというのが一応キマリであるからしてまあ
Permalink | 記事への反応(0) | 09:08
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経営者としてのうまみなんてほとんど無いよ。 そこそこの企業の労働者の方がよっぽど安定してるし責任も持たなくていいし、楽だろうなと思う。 でもまぁ、自分で選んだ道だけどね。...