2018-05-17

anond:20180517150418

継続性を考えたらそんな仕事のしかたする方がおかしいと思うので、もしそういう人が自分職場取引先に居たら、辞めた方がいいんじゃない?っていうアドバイスするしかないよね。相当レベルの低い仕事職場だなーと思う。

記事への反応 -
  • いかに下請にアメを与えてこき使うかってのが割と大企業では必須スキルだったりするよな。 人間性は捨てて、ただの歯車になる瞬間でもあるけど、その歯車でさえ下請の人間よりまと...

    • 夜中の3時になにを言ってるのだ、とは思うがマジレスすると、下請けを自分たちよりも劣ったものだと思ってるんだとしたら、その空気は確実に下請けに伝わっていて手抜きされるなど...

      • それは隠すのが下手なだけ。

        • それは人を見くびり過ぎているだけ。

          • お前はそういう人間を見くびっていると書いているが、 それがそのまま自分に向いているということをわかっているのか? 根っからの善人なんかいやしない。 お前の方から気持ちよ...

            • 継続性を考えたらそんな仕事のしかたする方がおかしいと思うので、もしそういう人が自分の職場や取引先に居たら、辞めた方がいいんじゃない?っていうアドバイスするしかないよね...

              • 筋じゃない話して逃げるのか

                • 大企業じゃ下請けいじめして当然みたいなこと言うからさ。 うちも一応大企業だけど下請けいじめする人、いないわけでもないけど超絶馬鹿にされてるし出世しないよって言ってるだけ...

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