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必需品以外でも、値段とサービスが釣り合っているなら、成立するさ。
人数が少なくなったら、その人数に合わせた規模の市場が成立するだけ。
でも、このサービスにこの値段はあわない、ってのを無理矢理売ろうとするのは、もともと成立しない。
だからこそ無理矢理売ろうとして、労働力の方をダンピングする奴が出るわけだけど、そんなことして無理矢理成立させても、そのサービスに見合わない規模の市場が無理矢理形成されるだけ。
市場はオールオアナッシングじゃなくて、適切な規模に収まるから、必要とされているサービスそのものが突然全部消えるってことはないというか、消えることがあったらそれこそ誰かが企業しちまえばそこで儲けが発生するしな。
誰かを雇わないと仕事が回らないから雇う、だから賃金が高くなっても雇う人数が減らないって言うなら 借り入れをしないと仕事が回らないから借りてるわけだから、なんで金利が高く...
業務が減って、それで誰も困らないなら、それは過剰なサービスだったんだよ。 業務が減って誰かが困るなら、その隙をついて、別の人が起業して、そのパイをもらっていくだけ。
誰も業務が減って困らないなんて言ってねえじゃん。 ボランティアじゃねえんだから必要とされてたって賃金が上がってペイしなくなった業務は止めることになるってこと。
賃金上がってペイしないなら、それは需要と供給のバランスが釣り合ってなかったんだよ。 必要とされている = 高い金を出しても構わない ってことなんだから。 これ以上高くなるなら...
これ以上高くなるなら、誰も利用しない、って言うなら、それはつまり必要ない仕事だったわけだ。 誰も利用しなくなるんじゃなくて、利用しなくなる人が出るってことが問題なのよ...
必需品以外でも、値段とサービスが釣り合っているなら、成立するさ。 人数が少なくなったら、その人数に合わせた規模の市場が成立するだけ。 でも、このサービスにこの値段はあわな...
横だけど、そうなんだよね。 会社が潰れるからという理由で、労働力をダンピングして その結果、ブラック企業ばかりが先行するようになって、ホワイト企業が煽りを食って倒産して ...
言うほどダンピングされてない。デフレなのに賃金が定期昇給して実質的には結構上がっている人達と そっちに賃金が喰われて安い非正規に追いやられている人達に二極化しているから...
賃上げというか、最低金額の引き上げをするべきだと思うわ。 これだけの労働時間で、これ以下しか出さないなら、違法だとかっちり取り締まれるようにするべきかと。
日本全体が、倒産前のJALみたいなもんだんだろうな。 団結して給料を守った結果、日本全体が倒産。みたいな話はあるよな。
そら、JALは関税かけられないもんな。 独占企業でもなくて、関税かけられないなら、そうなるわな。 国は本来それでも、関税で上手いこといくように出来てるんだけど……というか、国...
値段とサービスが釣り合っているなら、成立するさ。 そりゃ釣り合ってるなら成立するさ。でもそういった釣り合いとは別のところで値段が 決まってしまうようにするのが賃金上げ...
だから、それで給料の下限がないなら、どこまでも労働力への対価を下げていく、労働力ダンピングにしかならないんだってば。 完全に放っておくと、そういう需要と供給が釣り合う機...
いらないっしょ。もともと労働力ダンピングしていた時代には１２時間とか１６時間とか、掛け持ちバイトが沢山いたけど。 時給が上がるにつれて、掛け持ちが減るから急激にバイトが...
労働力ダンピングが現在真っ最中なんだけど。 まぁ、オリンピック需要で一時的には需要が出来るかもだが、それもオリンピック終わったらなくなる、一瞬だけの興奮剤に過ぎないしな...
そうかぁ？いまもう人が足りないって話で持ちきりだぞ。
オリンピック需要の公共事業系は確かにあるだろうけど、それは当たり前だけどオリンピックまでの間しか発生しない需要なんだって。 で、それ以外でも人手が本当に足りないなら、賃...
いや、起きるかどうかは別としても、オリンピック系の公共事業ってまだ始まってないから。これから。 起きてみないとどうなるかはわからん。 その上でな、６年間好景気をおこせ...
あ、金融引き締めって、金利上げのことは言ってないの？ ごめん。このツリー最初は金利上げたら景気回復!! みたいなぶっとんだネタだったから。最初の人と違う人なわけね。 最初の...
ミクロで見れば起きると思ってるだろ。 マクロで見れば効率化した所が生き残って、属人的な所が倒れるだけ 経済は１社１社を守ってるわけではなくて、競争を促進して不当な競争を排...
国際競争がー、っていうなら、そもそもそこは関税で処理する部分だしなぁ。賃金とか言う話の世界じゃない。 会社郡がどばっと潰れても、誰も困らないなら、それは必要ない業種に無...
賃金を上げろと要請されて無理に賃上げして潰れるような企業にいた人が どうやって別なもっと効率的な企業に移れるんだよ。 ただ失業者になるだけじゃん。
一部の会社だけが賃上げできない理由がそれだね。 だから、全体で賃上げされるように、法律で縛る必要があるわけだ。 全体が賃上げせざるを得ないなら、不当に安く労働力をダンピン...
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