2017-12-29

anond:20171229105321

今でも社内恋愛結婚だと女が暗黙の了解で辞めさせられる

(辞めないと男が出世コース外されたりする)会社はあるしね

企業にしてみたら、男性社員に育休など取って欲しくないしその妻は専業主婦であって欲しいわけで、

それが30年程度で変わるんだろうか?

記事への反応 -
  • 専業主婦を楽々養えるほどの財力がない人は嫁にも働いてもらうのでは そこで「大変な思いをして嫁を専業主婦にさせてやるからその代わり嫁は美人じゃないと駄目!」って方向に行く...

    • それも違う。共働きになる以上は、男は自分と同等の容姿レベルを求めるし、男だって家事や育児を担当する。 それくらいのバランス感覚は男だって持っている。

      • 共働きの男の家事育児負担率は悲惨な事になってなかったっけか…

        • だから男性の育児参加の必要性が叫ばれているわけ。 ノルウェーでは男性の育児休暇取得が義務化されているし、日本もそうなるだろうと思う。

          • 日本でそうなるのは30年後くらいな気がする。 んで、その義務を回避する為に女が仕事を辞めさせられる (ノルウェーの事情は知らんが、恐らく片働きなら育休強制ではないだろうし)...

            • 今でも社内恋愛の結婚だと女が暗黙の了解で辞めさせられる (辞めないと男が出世コース外されたりする)会社はあるしね 企業にしてみたら、男性社員に育休など取って欲しくないし...

              • つまり企業にとっては子供はお荷物ってわけだ もう個人が子供育てるのやめて国が育てたらいいやんって思ってしまう

              • へー、そうなんだ 社内結婚推奨の企業ってどうなの? うちの会社はそういう風潮ってことになってるんだけど。

                • 昭和だと、社内結婚推奨ってのは コネありのお嬢さんを入社させて男性社員に宛がうことで、男性社員に「身元のしっかりした嫁を世話してやった」と言う恩を売り、会社に一生尽くさ...

                  • なるほど、 いやーうちの会社は 業界的にも社歴的にも新しい会社で 規模も所謂一般的な中小企業 そんな背景はないと思う。 謎だ、採用アピールになるとかなのかな

        • 共働きでもある意味旧弊な企業だと既婚女性は早く帰す=女に育児家事させるみたいな配慮があったりする。

    • ブスを叩いて美人の嫁を欲しがるのは勝手だけど、 実際にそれが可能かどうかって所は考えない辺り、相当世間知らずなんだよな 婚活業界は男余り、女は若いってだけで引く手あまた...

      • anond:20171229101744 anond:20171229102850 https://konkatsu-univ.com/archives/670/ 結婚相談所で長らく仲人として未婚男女の婚活をサポートしてこられた方の話によれば、10年ほど前は男性の会員の方が多く...

        • ニートのライフワーク

        • アフィサイトを本気にするなよ… そういう所は男客相手に「結婚焦ってる女が沢山いるからあなたも登録すれば結婚出来ますよ!」と宣伝したいだけ。 男余っててスペック悪い男はまず...

      • 自分は結婚できる容姿も若さもない、と最初からあきらめて婚活業界に入ってこないブス女には関係のない話じゃん。

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