成長企業と見せかけて、上がりようがない。
有給が標準報酬月額から算出するので6割しか出ない。
年休105日。
日給月給。
社長の夢がキモイ。
成長も低報酬も放置して何年やってんの。
「社長は労働基準法適用外だからつらい」が口ぐせ。
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