学歴フィルター批判する奴って全社応募してるの？って言いたい学生側も平..

学歴フィルター批判する奴って全社応募してるの？って言いたい

学生側も平均年収や上場やら知名度やらで応募先にフィルターかけといて企業側がそれするなってのはタダのわがまま

Permalink | 記事への反応(0) | 12:52

記事への反応 -

「学歴フィルター」と言う単語と、平等の幻想について
最近、説明会の予約枠が大学で異なるという点で、ネット民が暖を取っているようだ。そろそろ梅雨だというのに、ボヤに集まるというのは、牧歌的な村の風景である。良い機会なので...
- http://anond.hatelabo.jp/20150605232607
  学歴フィルター批判する奴って全社応募してるの？って言いたい学生側も平均年収や上場やら知名度やらで応募先にフィルターかけといて企業側がそれするなってのはタダのわがまま
- http://anond.hatelabo.jp/20150605232607
  良く学歴ロンダとか院生のことバカにするけど、やっぱ院まで行く人は、大学入学歴に関係なく（確率的に）賢い人多いよ。これだけはねーよ東大にロンダしてくる人間は圧倒的に東...
  - http://anond.hatelabo.jp/20150606014948
    その辺も理解できずに単に今なら東大行ける！とか思う馬鹿がロンダするだけ。姿勢からしてクズ。そんなやつはたいてい落ちるけどな。もし自分の研究室にそういうやつがいるな...
    - http://anond.hatelabo.jp/20150606061832
      東大の本郷とかにある研究室は大概学部から所属してる人がそのまま入るから外部の人は勝てないし入れないけど、外の研究所の研究室とかだと内部生が居ないから外部生が多くて悲惨...
  - http://anond.hatelabo.jp/20150606014948
    東大生も海外の大学院にロンダしにいくよなそっちももっと批判しなよｗ
  - http://anond.hatelabo.jp/20150606014948
    どうでもいいことで随分キレてるな。
- http://anond.hatelabo.jp/20150605232607
  ＞そうするとな、男性応募者1000人、女性応募者100人で、採用枠50人だとするな、＞まあ確率的には、だいたい45人が男性で、5人が女性になるだろ。＞これがな、40人男性で、10人女性...
- 就活生の消費者マインド
  これ読んで思ったんだけどさ、この問題で企業を批判している人ってたかが一民間企業を神格視しすぎじゃないか。 http://anond.hatelabo.jp/20150605232607 大企業は力があるから、みなに平等な...
  - http://anond.hatelabo.jp/20150606140430
    学歴で選ぶならその募集条件を公正に明示しろと言っただけで神格化とな？それは消費者としての権利意識がなさすぎだろうこの程度の要求で「神格化」呼ばわりするなら、食べ物に異...
    - http://anond.hatelabo.jp/20150621012848
      いやだから求職者って求職先の企業に対しては消費者じゃないでしょ、って話なんだけど… 力関係はともかく、少なくとも一緒に仕事をするかどうか互いに考えるという点においては対...
- http://anond.hatelabo.jp/20150605232607
  はいまた意味の分からないバカなこと言うバカ出ましたー http://anond.hatelabo.jp/hagex/edit ↑これ見てからちゃんと一から勉強しような低能w
- 「グーグルの社員の半数は大学の学位を持っていない」
  「グーグルの社員の半数は大学の学位を持っていない」 http://anond.hatelabo.jp/20150605232607