単純に生理の有無じゃない? 毎月20日フルに働ける男性と、生理休暇を1日とって19日働ける女性では、 5%の賃金の差が生じる。 生理休暇を認めていても、無給の休暇である会社が大半...
いつの時代の話してんの昭和かよ。 今どき生理休暇ある会社なんて皆無だと思うが。 数社渡り歩いてきたけどそんなもんなかったし、友人で使っている人の話も聞いたことない。
逆張り連投って楽しい?
いい加減、自論をべらべら並べてないでデータ持って来たり話整理すればいいのに 会議下手くそそうなやつばかりだな
女性に生理があるのは自明では?
年齢により無いが?童貞か?
生理休暇なんざ使ったこともないし、使った同僚や部下を見たこともない。 一方で体の弱い管理職のおっさんは有給ガンガン使って休む。 労働時間の単純な差じゃない。 男はハードに...
生理休暇なんて取ったことないが
うーん、不定期に1日休むから給与下げとこ、と判断してはいない気がするな。 単純に転職市場、前職の給与考慮した結果では?つまり身も蓋もない言い方をすれば慣習。