その代わり他の日で業務時間を調整してくれ、と。
8月は300時間以上働いたんだ！
じゃあ9月は全部休んでいいんだよね！！
でも9月も既に140時間以上働いているんだ！！！
じゃあ9月の残りと10月は
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