技術派遣 ・・・ 真面目さ、勤勉さが魅力
フリーランス ・・・ 狡猾さが魅力
社員 ・・・ いざとなったらケツ持つ責任力が魅力
フリーランスに勤勉さを求めちゃ駄目な気がする
技術派遣に総合力を求めちゃ駄目な気がする
大企業は技術派遣の方が合ってると思う
フリーランスは1,2割居ればいい
対して受託企業とかベンチャーはフリーランスいっぱい使うといい
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