うーん、こういう事態って、シャチョーへ連絡というのが通常では？
シャチョーも馬鹿ではないので、自分ところの製品がガタガタならなんとかしたくなるのでは？とは思います。
※シャチョーが遠ければ、お近くの信用できそうな人に連絡して相談かな？
あとは、その職場の文化の問題点をシャチョーがどこまで直せるかというのにかかってますが、見込みなさそうなら、
その職場とはサイナラするべきでしょうかね。サイナラにあたってはどうすりゃベストかはちとわからんですが。
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