2015-06-24

出来の悪い部下

調子よく「できますできます」「まかせてください」みたいな大口を叩いておきながら、納期間際になって、やっぱり無理です間に合いません~、とか泣きつくような部下を持った場合、どういう方針教育していくべきなのだろう。

いや、自分がこういう部下なもので、上司迷惑かけてるなーと思うのだが、自分ではなかなか直せないので、上司に忠言して方策を練っていただけないものかと思うのですが。

  • 文章を読めば読むほど、結局増田が上司なのか部下なのか分からないけど アドバイスが欲しくて書き込んでるなら言えることは一つ 「しっかりとコミュニケーションしよう」 部下な...

記事への反応(ブックマークコメント)

ログイン ユーザー登録
ようこそ ゲスト さん