2018-03-02

anond:20180302215945

裁量労働制ならやるべき仕事以外をやらされた時点で雇用主をアウトに出来る

自分はそうならないと確信しているので賛成できない。やるべき仕事あいまいなまま導入されることになると踏んでいる。

これについては、多数派が正しいと思うよ。

記事への反応 -
  • やり方次第では、完全に労働者優位で日本の不合理な雇用関係を刷新出来る良い制度なのに お前ら仕事しててなんでこんなことまで自分がやらなきゃいけないんだよって思ったことある...

    • アンチ自民なマジョリティのはてなーは苦手だが。今回の法律は、つぶれても仕方ないと思う。いい結果が想像出来ない。 現状仕事でひどい目にあっている人たちが、こういう場所で「...

      • 労基に駆け込んだところで、何も得られないんだからそもそも駆け込もうと思う人すら少ないだろ 人一人過労死に追い込んで50万円だぞ 裁量労働で仕事のポジティブリストを作る+厳...

        • 裁量労働制ならやるべき仕事以外をやらされた時点で雇用主をアウトに出来る 自分はそうならないと確信しているので賛成できない。やるべき仕事はあいまいなまま導入されることに...

        • 日本の国教をイスラム教にしたらお祈りが義務だから仕事を中断できる

    • 裁量労働制に賛成でも反対でもないけど、 契約違反を厳罰化すれば、理不尽な雇用主をかなり縛り付けられる 批判ばかりしている人はこの発想がないよね。

      • 経団連の手先の与党はともかく、野党も厳罰化を言わないのは何でなんだろうな まあ何か理由があるんだろうし、選択肢として出てこない以上は現行案に是か非かで判断するしかないよ...

        • 理由ってそりゃ経営者のお友達が困るからに決まってるだろう…

        • 現状が良いのならそれを主張すればいいわけだし、足を引っ張るだけの人はいらない。

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