会社内での部署とかの対立や、プロパーとパートナーさんとの対立（扱いの差）とか無駄なコストが多すぎる印象がある。
だからどうという考えがあるわけではないけど、そこらへんをマネジメントできていればもっと過ごしやすい会社になる気がする。
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