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外注のイラストレータの扱いが酷いみたいな話を聞いた．イラストレータの扱いが酷いがエンジニアの待遇は良い，みたいな話は信じられないので，そういう企業は避けたい．
これは需要と供給の問題なので、そういうこともあるとは思うけど。
今のところ腕のいいエンジニアばかりを集めようと思うと、あんまり簡単じゃない（＝供給が少ない）のと、腕のいいエンジニアを集めたい企業（＝需要）も多いので、エンジニアの扱いが良い（＝待遇が良くないと採用できない）という企業はままある。
もちろん需要と供給の問題なので、将来にわたってそうである保証はない。需要が減ることもありうるし供給が増える事もありえる。
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