■http://anond.hatelabo.jp/20101003220509

俺はまさに「Web制作会社」から「企業内web担当」に転職した。

終電・徹夜上等の労働環境に心身ともに疲れ果て退職、1年の療養期間を経て、

とある中小企業のWeb担当者に転職した。中小なんで、Web担当は俺ひとり。

給与は微減。ただ定時に帰れるようになったので、自分の時間がすごく増えた。

帰宅して、飯作って・食って・風呂に入っても、まだ9時前みたいな。

納期に追われるような仕事でもないので、仕事を持ち帰ることもない。休日は仕事とは無縁に過ごし、

有給も普通に消化してる。転職して本当に良かった、と思う。

たしかに求人が少ないとはいえ、ハローワークでも週に数件はWeb担当者の求人は出る。

ある程度のスキルとコミュニケーションスキルがあれば、数か月から半年くらいで

転職できるんじゃないかなぁ。

ただWeb担当とはいえ、求められる守備範囲は結構広い。

PCの知識はもちろん、Word・Excel、フォトショップ・イラストレータあたりは

ある程度精通しておいた方がいいかもしれない。

あと元増田は、「企業内Web担当に転職したらいつかWeb製作部ごと外注に出されるのではないかと想像しています。」

と心配してるけど、その心配は杞憂だと思う。Web担当を募集してるところは大抵、外注に出すほどの予算は無いので

自前でWeb運営をなんとかしたい、ってところが大半なので。

もし外注することになっても、外注先との社内パイプ役として引き続きWebには携わっていくことになると思うし。

個人的には「企業内Web担当」がオススメですよ。

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