2024-10-22

anond:20241022104030

怠けることが許される立場なら怠けるけどその場での決定権を持つのは行動者本人とは限らんというわけ

  • パートさんと現場で働いたら「年収の壁」よりヤバい「第二の壁」の存在に気づいた。 - Everything you've ever Dreamed これだけに留まらないんだけど、年収の壁問題に対して発言する人は ...

    • 無償労働をさ、最大効率でまわしてるか?   例えばバイト先で、忙しい繁忙期もずっと細かい掃除をして「誰かがやらないといけないことだから」と言っているとか 掃除をしてたせい...

      • 過剰品質の作業してつらいつらい言うの女がよくやるよな

        • 労働で言うなら座りながらレジをするのが許されるならしたいけどそうできないのはレジ係が勝手に立ってるわけではないという

          • 意味不明な例えだけどそれが何と対比できてるつもりなの?

            • 怠けることが許される立場なら怠けるけどその場での決定権を持つのは行動者本人とは限らんというわけ

              • で、それは具体的にだれのことなの? 旦那にそうしろと強いたげられてる設定?

                • 家庭によりけりでないの

                  • 結局なんか 「そういうことがあるかも知れないしないかもしれない」みたいなトラバつけたかったってことになったな

                    • かもしれないにかもしれないで返しただけぞ 他人の家覗いたわけではないのだから、「過剰品質かもしれない」が「勘違いかもしれない、雑にやってても家族の数が多いと大変かもしれ...

    • 無償労働が蔑視される世の中で喜んで子供産む女がいなくなるの当たり前なんだよなあ

    • こういうの「解釈の壁」とか呼べばいいの? 気に入らない話を見ると都合のいい解釈産み出そうとするやつ

    • もう無償労働という言葉が出てきた時点で釣りだろ

    • 昼に職場と自宅往復するとか非効率もいいとこで自分で苦しみに行ってるよね

    • 普段は「経営者目線で考えろ」には猛反発するのに年収の壁となると「もっと働かせろ」っていう経営者目線だらけになる謎w

      • 普段の「経営者目線で考えろ」は「黙ってキリキリ働けよ」って意味だからな

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