リモートワークの方が労働者負担大きくてなおかつ出社側にメリットを増やせばパフォーマンスの下がった個人単体で見れば効果はあるかもしれんが、
リモートワークで負担を増やしてでもパフォーマンスを上げた別の個人の不満は増えるだろうなぁ。
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