そのような加害障害者に対してまとめてどうのこうのは差別になるが、その加害者個人(たまたま障害があるのかもしれしない)に個別対応するのは差別でない
Permalink | 記事への反応(1) | 14:04
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人材募集において、たまたま女性(または外国人など)が全員落とされる年が続いたとしても、それは個別に能力を判断しているだけなので差別ではない
全員落とされる年が続いたらダメだよ
個別対応したらたまたまそういう結果になっただけですよ
何年連続したらダメなの?