2020-07-25

anond:20200725124436

本人に言ったのは現代社会規範では完全にアウト

コンプライアンス講習受けてもこれ系のは絶対に含まれてる

上司なり人事権のある部署に訴えるのならギリセーフ

記事への反応 -
  • 先日、部下が子供の熱を理由に仕事を休みました。 その後彼女が休んで迷惑をかけたことを 謝りにきたのですが、 部署をかえる希望とか出せないか?と聞いたら そのときは考えておく...

    • 本人に言ったのは現代社会規範では完全にアウト コンプライアンス講習受けてもこれ系のは絶対に含まれてる 上司なり人事権のある部署に訴えるのならギリセーフ

    • わかりやすい釣りだな

    • ??? これと同じような内容の記事を、ヤフーかどっかで見たことがあるのだが…。

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