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違う。そういうことじゃない。 太古の外敵だらけのアフリカの大自然で群れを率いてなるべく多く子孫を残すのと，現代のIT業界でビジネスを成功させるのでは，リーダーに必要な素質...
本能（笑）
例えば，生存に必要なリソースが限定されているような状況だと，全体で平等に配布するなんてもってのほかで一部で独占することが必須になる。なので群れに序列をつけて，上が下を...
それはたまたまGoogleが優秀なのを囲い込んだからだいたい何やってもいい結果が出るってだけじゃん GoogleにもFacebookにも労働組合なんてないからうちもあんなの廃止しようってなるか？ ...
某三流外資にいるが、毎年受けさせられるライン職研修でしつこいくらいハラスメント防止は叩きこまれるよ。どんな部下でも、どなって成績上がることはない、だとさ。
その程度ならどこの会社もやってるだろ ハラスメント対策を心理的安全性の確保に昇華したのがGoogleなわけで
Googleが発見したのは「心理的安全性が高い状態に置くほうがパフォーマンスが高まる」というところまでで「原始時代のサバンナでは群れがどうこう〜」みたいなエビデンスのない妄想...
約束は要らないわ 果たされないことなど 大嫌いなの ずっと繋がれて居たいわ 朝が来ない窓辺を 求めているの
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