PaizaかOPpaiだか知らんが、競技プログラミングが上手くても業務をこなす能力とそれ殆どかんけーねーってみんな知ってるからだぞ。

自分のサービスを育てて、入りたい企業に買収してもらえば、いきなり役員スタートですよね？

あんまりできすぎると採用担当者に嫌われるんだよな。