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職場のひどい状態が原因でうつ状態になるのは新型うつかどうかは知らんが

うつ病ではなくて適応障害だったと思うが。

適応障害は操作的診断基準にあったはず。

まあ研究目的ではないなら多くの人に通じやすいうつ病とかにしておくこともあるのかな。

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