2014-02-17

http://anond.hatelabo.jp/20140217021446

それで何が問題なんだ??

社員数の3割くらい毎年採用してるブラック企業とかの人?

記事への反応 -
  • 一般的にデータの履歴書の作成は手軽なので、簡単に多数に応募ができ、本命ではない会社にもバンバン送れるだろう。 履歴書を手書き必須にした場合、そのコストを考えると、応募者...

    • 手間掛けさせたいなら何か課題を課せばいいだけ。 そういうのができない低レベルな会社は手書きでも心の籠った巻物でも何でもやってればいいけど。

    • それは金銭的にも精神的にも余裕があるやつだけが払えるコストだろ 求職者って時点でそれがないんだ そんぐらい考えればわかるだろ

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