基本は「自分がされたらイヤな事を他人にしてはならない」って事だと思う..

基本は「自分がされたらイヤな事を他人にしてはならない」って事だと思うのだが、首切りに関しては、配慮が足りない気がする。再就職の斡旋だってアウトソーシングだし、あくまで自分の手を汚したくないという印象を受ける。仲間外しのイジメとそう変わりないような気がする。

Permalink | 記事への反応(1) | 18:13

記事への反応 -

内定取り消しと派遣社員首切りと退職勧告といじめ
「あなたを雇うだけの余裕が今の会社にはないからあなた会社を辞めてくれませんか？」「あなたの仕事はもう必要なくなりましたからあなた会社を辞めてくれませんか？」「あなた...
- http://anond.hatelabo.jp/20081206171408
  まあ会社は誰のもの？みたいな議論で、株主派とステークホルダー全体派が平行線な理由が原因だろうね。
  - http://anond.hatelabo.jp/20081206174503
    基本は「自分がされたらイヤな事を他人にしてはならない」って事だと思うのだが、首切りに関しては、配慮が足りない気がする。再就職の斡旋だってアウトソーシングだし、あくまで自...
    - http://anond.hatelabo.jp/20081208145649
      http://anond.hatelabo.jp/20081206181320 あなたには、性格の悪い経営者が他人より自分の利益を優先して弱いものいじめをやってる図しか浮かばないのだろうけど。会社は慈善事業のためにあるわ...
- http://anond.hatelabo.jp/20081206171408
  考察不足なのはよく分かった。
- http://anond.hatelabo.jp/20081206171408
  無能な奴をどうするかって問題でもある。
- http://anond.hatelabo.jp/20081206171408
  どうして同じ会社で働いているのに首を切られる人と首を切られない人がいるわけ？その差は何？使えるか使えないか、だろ。みんなの生活が平等？ばか？くだらん反論が来そうだ...
- http://anond.hatelabo.jp/20081206171408
  > 友達だったらみんなでどうにかしようってするのに、事、首切りに関しては、自分の生活を守る為に、 > 自分以外の誰かを辞めさせようとする。仲間外しみたいな、イジメの様相。 ...
- http://anond.hatelabo.jp/20081206171408
  首を切られる人の生活よりも会社の利益を優先するために首を切るんですね。分かります。