元増田の言うとおり、それは年代の差だと思う。
がんばれば、やればできる、という判断のバッファが広かった。
最初から「できないのは当人の責任ではない」で終ってしまう。
本当に必要なのはそういう諦めじゃないんだけども。
だから、人格否定や、傍でその人格否定を否定するだけじゃなくて、
必要なサポートをする事が大事なんじゃないのか?
お局達がADHDと知らないで接しているなら会社は同じ仕事をする上で伝える必要があるし(というか、管理職の問題と思うんだけど)勿論本人も子供じゃないんだから、自分の「特徴」として自覚して対処する必要があるんだから。
元増田のコメントを見ていると、元増田の会社は、そういったサポートをする体制(体質)にないんじゃないかと思う。
更に、そういったサポートが得られない場所に無責任に放り込む派遣会社はもっと問題だよね?
で、元増田は、お局批判なだけなの?
何も手助けしないの?できないの?
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