2020-04-06

自粛要請なら営業を続けることは可能から出勤停止を出した場合企業は休業手当(給料の60%)を払う必要がある。
有給を使わせる方が得か、休業手当を出して有給が残る方が得か

記事への反応(ブックマークコメント)

ログイン ユーザー登録
ようこそ ゲスト さん