結果を求め過ぎ。
成果が出ても当然という雰囲気で褒めない。
怒ることしかしない。よってモチベはだだ下がり。
すぐキレる。
毎日毎日あれどーなった⁉︎これどーなってる⁉︎と詰め過ぎ。
客の都合もあるんだからそんなにすぐ結果なんか出るわけねーだろよ。
でも結果を出してる奴がいる!ってのが常套句。
アホか。
朝礼からキレまくり。
そんなんで誰のヤル気が出るんだってーの。
この会社の閉塞感とか売り上げが上がらないのって、そーゆーとこだと思うよ。
単純にそんな職場楽しくねーじゃん。
誰がそんなとこで結果出すぜ!なんて燃えるんだよ。
ちったぁ考えろや。
ツイートシェア