就業時間
10:00　～　17:00　（休憩1時間含む・週30時間勤務）
《スケジュール》
10:00　～　13:00　在宅勤務・出社日は通勤時間充当可
13:00　～　17:00　トレーニング（講義・演習）
　
《1年目》
月曜日・水曜日・金曜日/クラスルーム形式のトレーニング（リモートもしくは出社）
火曜日・木曜日/終日自主学習（在宅勤務）
　
《2年目》
月曜日・水曜日・木曜日・金曜日/クラスルーム形式のトレーニング（リモートもしくは出社）
火曜日/終日自主学習（在宅勤務）
　
休日
完全週休2日制（土・日・祝日）
休暇
年次有給休暇（初年度10日間）、夏季休暇（3日間）、年末年始（12月30日～1月4日）、傷病ファミリーケア休暇（10日間）、忌引休暇、ボランティア休暇、結婚休暇、出産・育児休業
保険制度
社会保険（健康・雇用・労災・厚生年金）
ヘルスサポート
メディカルルーム、マッサージルーム、メンタルヘルスケアサポート
その他
生活スタイルやニーズにあった福利厚生メニューを各自で選択
ベネフィットポイント（会社）・ウェルネスポイント（健保組合）
育児・介護支援制度（育児コンシェルジュ・介護コンシェルジュ）
給与
月給250,000円（年俸3,000,000円）
https://www.microsoft.com/ja-jp/mscorp/diversity-itlearning/program

Permalink | 記事への反応(0) | 09:28

2024-04-13

■anond:20240413081104

労災とか戦争とかで死んだ人を笑いものにするのはよくないと思うけど、登山家なんか撮り鉄と同じハミ出しもので社会からネタにされてもしゃーないと思うわ

Permalink | 記事への反応(1) | 08:25

■anond:20240413025839

統計上、労災も貧困も幸福度も男性が不利な状況にあるのはわかりますか。

Permalink | 記事への反応(0) | 03:00

■anond:20240413025216

女が貧困で養育費が払えないや、労災で不利に立たされているという統計はありませんよね。

Permalink | 記事への反応(1) | 02:56

■anond:20240413022350

労災死亡率や貧困率の男女比を見る限り、女が苦労してるとは思えませんけど？

どこの統計ですか？

Permalink | 記事への反応(1) | 02:44

2024-04-08

■anond:20240408151842

SADにはなるけどASDは生得的なものです

あと、障がいや病気を理由に解雇できないし、診断済みで、『待遇・クビにならないこと＞給与・やり甲斐』なら、障がい者雇用を狙った方がいいと思います

例えばこういうの。週2日は終日在宅学習だ

就業時間
10:00　～　17:00　（休憩1時間含む・週30時間勤務）
《スケジュール》
10:00　～　13:00　在宅勤務・出社日は通勤時間充当可
13:00　～　17:00　トレーニング（講義・演習）
　
《1年目》
月曜日・水曜日・金曜日/クラスルーム形式のトレーニング（リモートもしくは出社）
火曜日・木曜日/終日自主学習（在宅勤務）
　
《2年目》
月曜日・水曜日・木曜日・金曜日/クラスルーム形式のトレーニング（リモートもしくは出社）
火曜日/終日自主学習（在宅勤務）
　
休日
完全週休2日制（土・日・祝日）
休暇
年次有給休暇（初年度10日間）、夏季休暇（3日間）、年末年始（12月30日～1月4日）、傷病ファミリーケア休暇（10日間）、忌引休暇、ボランティア休暇、結婚休暇、出産・育児休業
保険制度
社会保険（健康・雇用・労災・厚生年金）
ヘルスサポート
メディカルルーム、マッサージルーム、メンタルヘルスケアサポート
その他
生活スタイルやニーズにあった福利厚生メニューを各自で選択
ベネフィットポイント（会社）・ウェルネスポイント（健保組合）
育児・介護支援制度（育児コンシェルジュ・介護コンシェルジュ）
給与
月給250,000円（年俸3,000,000円）
https://www.microsoft.com/ja-jp/mscorp/diversity-itlearning/program