大学教授も枯渇しかかってるから最近はインフルエンサーとか社外取になっとる
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1．役員を3人に減らす 2．1人だけ女にする 3．女性役員比率33.333%以上 【目標達成】 とか増えそう
普通にどこかの女性大学教授を取締役に入れて、どうでもいい委員に就けるだけだよ
それはそれで実際に目的達成してると言えるのでは？ オーナー企業だったら意味ない気がするけど
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