  |
女性側のほうが割合高いのは事実なのに”大したことない”の意味が全くわからない
I－2－7図について返信ないので終わりかな またデータ楽しみに待ってます お疲れ様でしたｗ
だからそのデータでも女性の方が非正規高いんだけど何が言いたいの？
いや、女性の方が割合低いけど。 ちゃんと見てね
女性側の人数多い時点でお前は自分の割合の理解をおかしいと思わんのか
いや、図の右の目盛りと折れ線が見えないのか。 というか自分の理解が恥ずかしくてわざと無視してるのか。
どうみても棒グラフの実数高いんだが
いや、女性の方が非正規労働者数の母数が多いから棒グラフ側の数が多くなるのは当たり前だろ お前は元々女性の非正規労働者の割合を根拠にしてたけど？ この女性の正規雇用希望者約...
こっちが言ってるのは男女の非正規雇用者の割合が女性のほうが高いから企業から採用されにくいよねって話なんだけど この女性の正規雇用希望者約140万人全員を正規雇用側に足して...
女性の非正規雇用者のほうが多いことを問題視してるんだが それは正規雇用を目指してた場合のみの問題な。非正規で良い奴が非正規になっていても何の問題もない。 お前は女性の就...
わざわざ低待遇望む人おらんでしょ 正規の総合職でも非正規の一般職でも女性の採用率自体は低いんですが， 普通に企業は避けてるでしょこれ https://news.mynavi.jp/photo/article/20150626-a062/ima...
収入より自分の時間が大事なやつなんてなんぼでもおるよ
応募者の能力に男女差は無いのはどこで見れる？
なんの能力のこと言ってるのか知らんけど， 学歴なら女性の中で大卒60％の世界だぞ，ちなみに男性は55% https://www.mhlw.go.jp/file/05-Shingikai-12602000-Seisakutoukatsukan-Sanjikanshitsu_Roudouseisakutantou/0000...
東大の男女比は8:2だけど
お前が今まで散々引っ張ってきたデータについてはどう説明すんだよ。 根拠なしでしたってことで終わりでいいか？
そっちの根拠の折れ線グラフデータなんて最初から関係ないからこちらは出してないんですが。明らかに女性は企業から避けられていて非正規に就かざるをえない状況だと思いますが。
はいはいｗ 明らかとか言ってお気持ちだったわけだから仕方ないよね
あの折れ線グラフを根拠にしたいみたいだけど女性のほうが実数大きい時点で， 女性だと妊娠出産など他の要因で割合低い 男性の場合特にそういう理由ないから割合高め になりや...
俺が言ってるのはこっちだから確認よろしく https://www.gender.go.jp/about_danjo/whitepaper/h30/zentai/html/zuhyo/zuhyo01-02-07.html
7
