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都民の癖に「日本社会は女が出世できない」とか言っている奴はガイジなのか
が・・・駄目っ・・・！ 反例ひとつでは説得できないっ・・・！
反例以前にまず優秀な女性が社会全体で出世できないという客観的データがない。
あるぞ。ググれ。
ないよ。ググれ。
私が正当に評価されれば優秀な男並みに出世できるっていう、 あの女たちの根拠のない自信はどこから来るのか謎なんだけど そういえば「ＩＱの低い人は自分を過大評価しがち」ってい...
「優秀な」とかいう文言を付け足すストローマン。 「女が正当に評価されれば男並みに出世できる」に反論しろよ雑魚。
ん？ だって優秀じゃない男並みなら実現できてるでしょ。 時給換算なら女性の方がむしろ上だから。 今女性が平均的に男性よりも所得が低い原因は女性が男性よりも単純に労働時間...
判明していないぞ低能
判明していないという根拠は？
俺
住所と電話番号と本名を教えて 確かめに行くよ
そんなのもわかんねえのかよ低能
最初に「判明している」と主張した側に証明責任があるぞ
ハーヴァード大学の研究で男女の賃金格差の原因は判明してるよ。 この話題に食いつくのに今時知らん人がいるとは。 日本だと東大の教授が調査していたからTwitterで探してみるといい...
ソースはTwitter（笑）
一行目はTwitterじゃないよ。がんばって。
一行目は海外の話じゃん。ここは日本だぞ。
月平均の残業時間について、男女別では「男性」のほうが多く、「女性」の約1.6倍となる14.04時間残業をしていることが分かった。 世代別では、「20代以下」の残業時間が13.35時間と最も...
クラウド型バックオフィス支援システムを提供する株式会社Donuts（東京都渋谷区）が、同社の勤怠・労務管理システムを利用する企業の2018年の実績を分析した。対象は、133社の2263人。 ...
何かと思ったらジョブカンか あんなのを使ってる会社、だからなあ
気にくわないデータは認めなければいいと思ってるのは楽だよね
正当な評価ってなんなんだろうな 私が出世しない＝正当な評価でない ってことか？ それとも今の評価基準は男性が作った不当なものだから、女性が評価基準作るってことか？
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