2021-01-21

anond:20210117115859

得点を稼ぐより失点が無い方が重要から

それが最適解

記事への反応 -
  • 公的機関(とある病院)で情シス部員として、もう何年か勤務しているが、なかなか酷い。 公共機関全部が一緒じゃないことは分かっている。   でも、これが医療情報学会が育て...

    • 民間企業でも同じことはあるだろうけど、デジタル庁創設して、河野大臣もあれだけ口うるさいのに、   「上から言われなければ何もしない」という公務員の体質にびっくりする。 ...

      • 得点を稼ぐより失点が無い方が重要だからな それが最適解

    • そんな条件でもやっちゃうからいかんのよな。 フランスみたいに元請けの車燃やせ。

    • 機械導入するときに保守もセット売りにしてブラックボックス化して高値で売りつけてた頃の慣習を今も引きずってるだけだじゃない? 自分たちで運用しようという企業が現れたら、業...

      • ブラックボックス化して特定の業者しかできないのなら、競争が発生する余地もないし、高い値で何とかなるんじゃない?   公務員って頭が良いはずなのに、自分ができないからっ...

    • ITって現代の土方仕事でしょ? 高貴な人間はそんな仕事やんないよ。

    • 医療情報技師の新3C   コミュニケーション (Communication) 下請け・非常勤の負担を増やすための巧妙な説得術としての側面も持つ。   コラボレーション(Collabolation) 契約外の作業...

    • 俺もその界隈で元増田の大嫌いなシステム担当事務職員だったので、思ったことを書く。 事務職員は普段医療職にぞんざいに扱われてるから、病院内で唯一下の立場にある委託業者に偉...

      • 希望が高すぎる。どんだけめんどくさいとおもってんだという。選抜でいちばんいいのをもっていっても質が悪い といわれると あなたのぎょうかいではそうでしょうねぇ。 僕らの中で...

      • 民間の医療機関は知らないけれど、 病院SEの大変さは、大体、↓の通りかなと(当方はある公的医療機関勤務)。   公的機関では事務職扱いで賃金テーブルも同等だから給料は高...

    • ほぼどのNCか特定できる感じ。そうか、あそこそんなにひどかったか

    • 自分のこと 国内大手ITベンダーから某公的機関のシステム部門に主任として転職(主任は一番下っ端) 30代前半 業務はヘルプデスク対応(人の管理も)、運用管理、機器管理、とか...

    • 自分のこと 国内大手ITベンダーから某公的機関のシステム部門に主任として転職(主任は一番下っ端) 30代前半 業務はヘルプデスク対応(人の管理も)、運用管理、機器管理、とか...

    • 公務員は就職さえ出来れば、絶対にクビにならない。 だから請負業者に全部おしつけて、業務中にのんびりコーヒー飲みながら、資格の勉強できるんだ。   基本給安くても、定年...

      • クレーム処理失敗やごまかしバレしたら尻尾斬りで免職なんやがのー

        • うちの公的機関に関しては、尻尾切りの免職はないね。 あ、でも、それは常勤職員のこと。    トラブル対応は全部年収200万の非常勤職員と、外部請負業者がやってる。 だから...

    • ていうか、これ、ブクマすごい数になってるじゃんw

    • これ、情報システム部門じゃなくても同じだから。 もっとみんな知ってほしいのだが。   https://anond.hatelabo.jp/20210116135320

    • 病院ってどこでも、こうなのかね

    • anond:20210116135320 確かにこれの焼き直しな気がする

      • なんか医療関係のITの内情暴露と言いつつお前IT業界詳しくないだろ、的な人が増田にいるよね

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