何を言っているのかが解らないが、自分のしたバイトで労組に入って、バイトの給料から組合費払った事なんか一度も無いけど、他の一流企業はそうなの？
Permalink | 記事への反応(1) | 12:20
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大企業なら直接雇用の非正規社員がユニオンショップに含まれるべきだし、普通にあることでは。
えっと、例えば？
さあ。
おい、なんだそりゃ？（笑） 世の中にはプレミアムフライデーに半ドンにした会社だって存在はするんだぞ。なんで一つの例も挙げられない？
馬鹿には空リプで十分なので。
労使関係のモデル企業すらググれないゴミクズは黙ってろ
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