アホな上司ほどリソース配分を気にするのはなんなの？
ダメな時に言い訳するためか？
大企業ならまだしも、吹いて飛ぶような会社の管理職のくせにリソースの配分なんて気にすんなよ。
しかも、みなし残業だしよ。
生産性云々言われたらぐうの音も出ないけどね！
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