退職か異動か知らないけど
後の連中のことなんかどうでもいいって感じになる待遇だったなら
真面目に引き継ぎなどしない
ワイもまともに引き継ぎ資料書いたことないわ
ギャハハ
Permalink | 記事への反応(1) | 08:33
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一従業員にアドホックな引継ぎ業務やらせてる時点で組織の設計が終わってるからどうでもいいよ 投資家経営層の都合の良い子を演じるのはやめよう
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