ハハッ
元々御用組合の正社員雇用しか守ってこなかったくせに分断がなかったみたいな言い方すんなや。
Permalink | 記事への反応(1) | 14:02
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成果主義って労働者の分断を招くだけなんだがな 日本のような終身雇用型企業には合わない
ハハッ 元々御用組合の正社員雇用しか守ってこなかったくせに分断がなかったみたいな言い方すんなや。
と、嘘で分断を自ら煽る。
業界によるかな。 IT 系だと会社も社員も終身雇用なんて考えてないのがほとんどだから、状況次第で社員はどんどん辞めるよ。
日本では終身雇用な企業はごく一部だから成果主義で問題ないな
ほんまや。終身雇用の日本企業なんて昭和の頃から一部に過ぎなかったんだよな。主に大企業。
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