日本で働くって、ルールも分からずゲームに参戦するようなもんだもんな
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入社前の人間に社外秘書類を直接見せるわけにいかんからそりゃ当たり前だ (むしろ「見せた時点で」まともな会社ではないので、まともな応募者は逃げていく) (あと、そんなこと要...
守秘義務契約結べばいいじゃん
どう考えても採用応募者に就業規則を開示できない企業の方がおかしいんだがww
反社だとしても応募はできるから就業規則開示しなきゃならないのか