2021-05-30

記事への反応 -
  • 1週間経ったがまだ怒りが収まらないので書く。 10人規模の小さな会社だ。 ずっと進めてきた新規のWebサービスが来月リリースにせまっている。 そんなタイミングで補充要員として新...

    • 1週間経ったがまだ怒りが収まらないので書く。 2~3人用規模の小さな鍋用うどんだ。 ずっと温めてきた新規の鍋料理が2分後にせまっている。 そんなタイミングで補充具材として...

    • 嫌われてただけじゃね?

    • 社長からしたら君は売り上げに貢献しないお荷物社員だったんだろうね。 サビ残、休出、10年在籍ってワードからも無能さが伝わってくる。 そんなお荷物社員が口出してくるんだから社...

      • 10年在籍ってそんなに悪いことなのか

        • 普通の企業に10年勤めてるのと零細ブラックに10年勤めてるのでは意味が変わってくるよな。

        • 身内か友達か子分でなければ零細企業に10年はつらいかも 社長に気に入ってもらえてないなら転職したほうがいいよ 地方だとなかなかそうもいかないかもしれないけど

      • ネトウヨって所構わず根拠もなくこんなくだらんこと書き散らかして、元増田をはじめとする一般市民に不快な思いばかりさせようとしてホントどうしようもないな

        • 無能社員は一般市民じゃないよ。 一般市民は普通有能なんだ。 一般市民に失礼。

        • 「ウヨ」要素どこだよw

          • 普通に、全部でしょ。 歪んだ自己責任論なんか特にわかりやすい。

    • 控えめに言って狂ってるね。 どんだけスーパーエリートでもいきなり新しい環境で引き継ぎも無しにプロジェクト丸投げされてうまくできるわけないだろ。 そしたらその社長どうするつ...

      • これは大変だ。 どんなwebサービスで、増田はどんな工程に携わっていたのか気になる

    • 多分この社長て叩き上げかなんかじゃないの 自分が想像できない経歴出身だから新人を買い被りすぎちゃってる 新人にとっても迷惑

    • え、何これ俺のこと? あのさ、君が病気のこととかあるし歳も歳だし他にいくところなんてなさそうだから、可哀想だから雇ってあげてるんだよ。 礼を言われこそすれ、こんなこと匿名...

    • 増田はなんでそんなに頑張ったのかが謎すぎる。 そのパワハラ社長の会社でやってる限り、増田がそのプロジェクト成功させたところで大したリターンないよな? 「あれ俺」って転職の...

    • よし、転職だ…!

    • さっさと逃げろ~ 失敗する直前に担当に戻されるぞ

    • anond:20210529100300

    • 1週間経ったがまだ怒りが収まらないので書く。 10人規模の小さな会社だ。 ずっと作り進めてきた新規のぶっかけうどんが来月完成にせまっている。 そんなタイミングで粉打ち要員とし...

    • きっと成功したらまだ顔も見たことのない新入社員の手柄になるんだろう。 失敗したら誰のせいにするつもりなのかはわからないが。 増田のせいにするに決まってんじゃん。

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