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育休取るくらいなら辞めてほしい。会社がどうのっていうけど、育休取られる分の稼ぎは残った俺らがやるんだぞ。
それだったら建設的な「オメーの席ねぇから」やったらええねん 休職中に徹底的に効率化して減った人数で回せるようにする 法律上は席には戻しますけど仕事はありませんよ(笑)みたい...
やったらええねんwwww そんな余裕がなくなるくらい忙しくなるのにwww 想像力皆無過ぎてうけるww おれもそう思うねんwwええねんええねんw
実際、やったからな。穏便に別の部署へ移って頂いたよ
ええねんくんは優秀やねんなあww おれもそう思うねんwwええねんええねんwwww
逆にどんな職種だと効率化できんの？
（ええねんくんは優秀やねんからきっと賢そうな仕事やねんやろな）
ええねんくん！どんな仕事で効率化したのか教えてやねん！
デスクワークやで 増田がデスクワークなら書くやで。増田の職に合わせて
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