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一足先に残業代ゼロの専門業務型裁量労働制で働いているものです． 裁量労働が導入されるとどうなるのか変化を書きたいと思います． これは，うちの会社に限定される話だと思います...
結局，どんな成果でも給料同じだし ここは、「成果」じゃなくて「仕事量」でしょ？ 締め切りの迫った急ぎの仕事などは部下に投げられなくなるのです． 別に締め切り決めたって...
ここは、「成果」じゃなくて「仕事量」でしょ？ いや，「成果」で正しい．だから問題だと言ってるんでしょ． 別に締め切り決めたっていいよ。 仕事のやり方に裁量があるかでし...
成果が給料に反映されない裁量労働なら、問題だね。
成果がでないと反映されます
故意にか知らないけど、色んな話をグチャグチャにして話すから混乱してるんだと思う。 過労死の問題は長時間労働が問題なんだから、年収に関係無く長時間労働を規制すればいいんだ...
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