2010-01-06

http://anond.hatelabo.jp/20100106005813

いまいち飲み込めないので改正案。

1、公務員及び政府関係法人給与レベルの見直し。初任給は据え置き、主に昇給率の面。勤続年数は問わない。

2、削除(年齢制限のメリットが見込めない、高年齢層の民間への就業がかえって厳しくなる)

3、削除(非課税にすることのメリットが見込めない)

4、所得税は廃止。稼ぐ人にはどんどん稼いでもらう。

5、固定資産税消費税で税収を確保する。消費税は、1万円までは非課税。税率50%とかになるかもしれないけど。

6、耐震性、耐火性などを踏まえ、建て替えを推進。エコとか省エネとか推奨、補助金を出す。違法建築は数年の猶予の後に取り壊し。ただし歴史価値のある建物は除く。

7、消費税による年金一元化資産にはよらない)

8、ベーシックインカム国民全員に毎月5万円を配分)。生活保護による現金支給廃止、住居費(人数により広さ条件あり)と食料品クーポン支給。資格を偽って受給した生活保護世帯には、全支給額の3倍額の返還を求める。

9、関税の低減。輸出入を促進して経済活動を活発にする。

10、外国人管理の厳格化。日本語の習得を条件とし、初来日から1年後以降のビザ支給時に日本語能力を確認する。

11、NHKニュース国会中継教育番組のみ。衛星中継は1chに削減。受信料無料に。

12、議員報酬公務員程度。収支報告は1円単位とし、虚偽の場合は辞職。

13、民業優遇は特に行わない。政府関係法人は縮小、将来的に廃止の方向。

記事への反応 -
  • 1、公務員及び政府関係法人の給与の3%のベースダウンを10年間続ける(フリーターを含め1つの会社への平均勤続年数を公務員が下回るまで待遇を下げ続ける。 2、公務員採用条...

    • いまいち飲み込めないので改正案。 1、公務員及び政府関係法人の給与レベルの見直し。初任給は据え置き、主に昇給率の面。勤続年数は問わない。 2、削除(年齢制限のメリットが...

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