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「こういうのがあるから導入しましょうよ」ってさんざん提案した内容を 「こういうのあるから参考に」って言ってくる上司ってアホなの？ 俺がまったく同じ内容で提案したんだけど？...
増田さんは 「増田さんがそれを提案していたこと」が重要なの？ 「提案していた事」が上司によって「周知される」ことでは解決しない内容でしたか？ 「周知される」ことが大事。な...
増田が上司に教えたものを、ボケた上司が増田に教えてきたって話じゃないの？
それって増田さんと上司だけの話なの？ 会社は2人経営なの？
著作権無視野郎の言い分だｗ
この提案は「増田君」からのものです。と言って欲しかったの？ え？これ煽りになってると思ってんの？
煽りじゃなくて。 では増田さんはその提案をどうしたかったの？ 自分が導入する責任者になりたかったの？
俺は増田じゃないんだが
へんな煽りいれないでくださる？
論旨がおかしくなるでしょう。 え？独り言の間違いでは？
立場が悪くなると、ふざけるんですね。 人が行ったことを復唱、つまりオウム返しに言う事って、海外では馬鹿なんだって。 日本じゃ「確認」なんだけどね😢きいたときフフッてなっ...
頭だいじょうぶ？
上司の顔を立ててりゃ丸く収まるってことだよ。 知らん顔して導入してやりゃいいんだよ。 それとも、ひょっとして「参考にした上で、同じようなものを1/10の予算で実現してね」と...
問題起きた時に全部お前のせいにするから毎回それ言ってくれ
そうそう、上司がそれ取り上げてくれたんだから、上司が責任取ってくれるよって事でしょう。 良かったよね。
上司が責任取るのは会社から求められてることだから当然だろ 今どき部下に責任擦り付ける会社だと誰もリクルートこないぞ、人材斡旋したことあれば分かると思うけど
ほくがていあんしたけんなんだ！ じょうしがそれをまるでじぶんがかんがえてみたいにはっぴょうしてさんこうになんていうんだ！ 増田さん、落ち着いて。
上司はボケてるかもしれないけど、たぶん増田の提案だと正直に言うよりは上司の提案にしておいた方が通りやすいだろうね。残念だけど。
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