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知り合い4人で始めて6人雇った10人ぽっちの会社で年商２億ぐらいが見え始めた。 でもサービス的に24時間保守を続けなくてはいけなくて一人当たりの労働時間が月間300時間ぐらい。 やれ...
全員を役員にしちゃえばいいんだよｗ
人を増やしてください。
新しい社員は創業メンバーほど会社に愛着がないので軋轢が生じてブラック化するパターン。
その状態は安定的に続かないよ。 最初は若くて馬力をきかせて働いててもだんだん年とってくるとそれができなくなる。 ○○さんがこない -> 突然死してたみたいな目にあいたくなけ...
別に安定的に続けなくてもええんやないの。 ちょっと危なくなってきたら会社畳んで、もう一回同じようなチーム作って挑戦してみる、ってスタイルでも何も問題ないとは思うが。
何の業種かしらんが10人でそんだけ働いて年商2億ぽっちってきつくね？
社長～～～～～～～～みんな働いてるのに増田しないでくださいよ～～～～～～～
まーその規模なら皆承知の上で命削ってるんだろうから ばんばん給料出してばんばん仕事すりゃいいんじゃねえの？ ただし社員を増やすのだけはやめてくれ 社員が増えれば嫌だとい...
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