俺が前にいた会社は、3年連続で採用した女が研修期間中に辞めたなあ。そういえば。
もちろん結婚も出産も病気も家庭の事情もセクハラも無い。
パワハラはあるけどね。それは男女関係ない話だし。
ちなみに誰でも知ってる大手企業の専門職。早稲田慶応より下はあまりいない職場だった。
Permalink | 記事への反応(1) | 01:02
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単なる好奇心だけど、それやめた理由はなんだったの？
うんわからん。 予定が無くて消えたケース、その辺の会社に再就職したケースなどの噂はあったが。
1人や2人ならともかく、3年連続って何かあるのでは… そもそも人事の責任（すぐ辞めるような奴を採った、という）になりそうだけどなあ。
大手企業でそれは珍しいね 肉体労働系のアルバイトやパートだと同じ仕事でも男のほうが蒸発しやすいんだけど
そりゃいわゆる肉体労働とは対極の仕事だからね…。
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