自分から動かないと、交換可能な量産型人間にしかならん。
組織にとっては交換可能な人間がたくさんいた方が組織運営がやりやすいからな。
つうか、本当の意味で「交換可能」な存在になるってのは案外大変な事だぞ。
本当に、明日自分が消えても問題なく仕事が全て他人に「交換可能」な域まで情報共有とスキル共有をするというのは至難の業。
こんな事ができる人間は、逆に「交換不能」な人材だと認識されるはず。
Permalink | 記事への反応(0) | 02:17
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