この企業では長く働けないと感じると、すぐにやめる傾向があります。
特に、私が聞いた何人かに関して、以下のようなことにはとても批判的でした。
・ミスに厳しく、ミス隠しや責任のなすり付けが横行する。
・仕事を任せると言いながら、実際は放置してるだけで上司のケアが無く、責任も取らない。
・上司が口では意見を言えと言いながら、実際に何かを言うと全面的に否定する。
・現場の意見を無視して問題が発生する。その後も同じことの繰り返し。
・社内の人間関係ばかりを重視し、実業がおろそかになっている。
・過去の遺産に執着し、長期展望が何もない。
Permalink | 記事への反応(3) | 12:50
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社員が必要としていないものを会社が押し付ける も追加で いわゆる意識他界系
ISOはじめてから社内の雰囲気が悪くなったとは聞いた ISOが単純に悪いと言うより、ISOを他部署を攻撃する道具に使う人間が増えた 結局は社長の人事が悪いことに帰結すると思う