こういう状況でも人を解雇できないのが日本企業ってわけ
そりゃ生産性も落ちるわ
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30代で働かないおじさんになってしまった。 決して退職勧奨として閑職に追いやられてるとかでなく、繁忙期でも残業せずに仕事が回せる人員を確保しようって会社の方針なので、通...
こういう状況でも人を解雇できないのが日本企業ってわけ そりゃ生産性も落ちるわ
こういう会社って、暇だからって理由でなんか新しいことやろうとすると同僚から空気読めって嫌われそう 俺だったら流石にそこまで暇だったら○○やらせてくださいくらいは提案する...
さいきょーじゃん なんか資格勉強したら?